截至2023年，西藏拉萨市的社会保险缴费基数和标准通常会根据当地经济发展水平、工资增长情况以及相关政策进行调整。以下是关于西藏拉萨社保缴费基数与缴费标准的一般性说明，具体数据可能会因年度政策更新而有所不同，建议以官方发布的最新通知为准。

社保缴费基数

社保缴费基数是计算个人及单位缴纳社会保险费的重要依据。在西藏拉萨，社保缴费基数一般以上一年度城镇非私营单位就业人员平均工资或全口径城镇单位就业人员平均工资为参考标准。通常情况下，缴费基数的上下限会有明确规定，即最低不得低于社会平均工资的60%，最高不得超过300%。例如，如果拉萨市上一年度城镇非私营单位就业人员平均工资为8000元，则缴费基数下限为4800元（8000×60%），上限为24000元（8000×300%）。这意味着参保职工的月工资收入若低于4800元，按4800元作为缴费基数；若高于24000元，则按24000元计算。

缴费比例

拉萨市的社会保险包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等项目，各险种的缴费比例有所不同：

- 养老保险：企业和职工共同承担，企业按照缴费基数的一定比例缴纳，职工个人也需按一定比例从工资中扣除。目前，企业缴费比例约为19%，个人缴费比例为8%。

- 医疗保险：同样由企业和个人分担，企业缴费比例约为6%-7%，个人缴费比例约为2%。

- 失业保险：企业缴费比例约为0.7%，个人缴费比例约为0.3%。

- 工伤保险：完全由企业承担，费率根据行业风险类别确定，一般在0.2%-1.9%之间。

- 生育保险：通常由企业全额负担，费率约为0.5%-1%。

实际操作中的注意事项

对于灵活就业人员而言，他们可以选择自行缴纳社保费用，缴费基数同样需要符合上述规定的上下限范围。此外，政府为了减轻低收入群体的经济压力，可能会出台一些优惠政策，比如降低缴费比例或者提供补贴。

总之，了解最新的社保缴费基数与标准不仅有助于维护自身权益，还能更好地规划个人财务。如有疑问，建议直接咨询当地社保经办机构或访问官方网站获取权威信息。