2024-2025年，玉溪市职工五险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险）及住房公积金（简称“五险一金”）的缴费标准受到当地政策与经济环境的影响。了解这些缴费最低标准，对于企业和个人都至关重要。

根据最新规定，五险一金的缴费基数通常以上一年度当地城镇非私营单位在岗职工月平均工资为参考依据，并结合一定比例进行调整。假设玉溪市2023年的平均工资为6,000元/月，那么2024-2025年的最低缴费基数可能会略低于此值，但不会低于当地最低工资标准（约1,800元/月）。以下是各险种的最低缴费比例：

1. 养老保险：个人按缴费基数的8%缴纳，企业按16%缴纳。

2. 医疗保险：个人按2%缴纳，企业按6%-7%缴纳。

3. 失业保险：个人和企业分别按0.5%-1%缴纳。

4. 工伤保险：企业按行业风险等级缴纳，最低为0.2%-1.9%。

5. 生育保险：企业按0.5%-1%缴纳，个人无需缴纳。

以最低缴费基数1,800元为例，个人每月需缴纳的五险费用约为300元左右，而企业的总负担则更高。此外，住房公积金的最低缴存比例一般为5%-12%，具体由企业和员工协商确定。

总体而言，2024-2025年玉溪市职工五险一金的最低缴费标准将保持稳定增长趋势，但具体金额还需根据当地人力资源和社会保障部门发布的最新通知为准。企业和个人应密切关注相关政策变化，合理规划社保支出，确保合法权益得到保障。